企业文化
诚信——真诚、诚实、信用、信誉。为人诚实、务实、踏实;处事信任、信赖、信用。对企业而言，诚信是树立自身形象的根本，是企业最大的无形资产;对个人来讲，诚信是品德的基本底线，是人格的起码标准。讲诚信，就要老实做人，踏实做事，守法经营，守信管理。
敬业——热爱、投入、钻研、专业。敬业的做好工作的首要前提，是成就事业的基本保证。敬业，就应该做到：热爱本职，全情投入，任劳任怨，精益求精;追求卓越，无微不至，不断学习，不断进取。忠实履行职责，永葆创业激情。
合作——注重大局，方向一致;相互理解，协同配合;团队运作，消除壁垒。合作是当今社会人与组织生存发展的必然要求，是形成合力、完善工作的基本前提，是建设团队、赢得竞争的重要保证。识大体，顾大局，彼此尊重，相互欣赏，团结互助，求同存异。
创新——否定自我，推陈出新，超越常规，挑战极限。只有不断创新，企业才能适应环境的变化，顺应市场的要求，才能在竞争中加速发展，在变革中充满活力。崇尚创新，就要不断创新技术，创新产品，创新管理，创新服务，创新制度，把创新渗透到企业工作的方方面面。创新，就要不断学习，做知识型员工，创建学习型组织。创新是做前人没有做过的事，成功与失败可能共存。我们鼓励创新，奖赏创新的成功者，宽容创新的失败者，鞭挞不断新的守旧者。
企业团队
目标：成功 方法：勤力 勤奋：动力：生存 后盾：团队和品牌
团队理念：军队+家庭+院校
团队宗旨：低价多赢，品质至上，精诚服务，为社会创造价值
团队精神：生命不止，奋斗不息，马上行动，全力以赴。
